الصحافة والشركاء
الحقيبة الإعلامية
الشعارات، ووصف النموذج، وملخّص البحث، وملفات PDF لمقالات علمية محكّمة، وملف تعريفي بالشركة (PDF)، وطريقة الإشارة إلى Super-Cube®. للمقابلات والتقارير: hello@super-cube.me.
الملف التعريفي للشركة
ملف تعريفي لـSuper-Cube® من 16 صفحة للمدارس والشركات والشركاء: النموذج بأوجهه الستة، والبحث، والبرامج، وSuper-Cube® Learn، والبرامج التجريبية، وحزم المقاعد، والأسعار. ملف PDF بمقاس A4.
نزّل الملف التعريفي للشركة (PDF)ملفات PDF لمقالات علمية محكّمة
تنزيلات مفتوحة الوصول لمقالات عام 2022 عن Super-Cube® في مجلتَي SAJEMS وJournal of Contemporary Management.
- SAJEMSتنزيل ملف PDF
A proposed leadership skills development model for African FMCG business-networks: Super-Cube®
- JCMتنزيل ملف PDF
The leadership skills development model, tested in an African fast-moving consumer goods business network
ملخّص من صفحة واحدة
Super-Cube® نموذج قيادي متعدد الأبعاد مطوَّر تجريبيًا (ستة مكوّنات: الخيارات، المبادئ، العقلي، العاطفي، الجسدي، الروحي)، يضع الإنسان في المركز. اختُبر بالأساليب المختلطة داخل شبكة أعمال أفريقية للسلع الاستهلاكية سريعة التداول (أطروحة دكتوراه إدارة الأعمال في جامعة كوازولو-ناتال، ديسمبر 2020؛ ومُنحت الدرجة عام 2021)، ونُشر في مجلتَي SAJEMS وJournal of Contemporary Management (2022). يقدّم Super-Cube® Learn مسار: التوجيه ← التقييم الأولي ← الممارسة المتعمّدة ← إعادة القياس ← الشهادة، للأطفال والمراهقين والبالغين.
صيغ الإحالة المقترحة
Muller, C. R. (2026). Leadership is learnable: The Super-Cube® model, the evidence behind it, and how to develop leaders at every level. Big Five Group. ISBN 978-1-0483-6161-2 (paperback); ISBN 978-1-0483-6160-5 (EPUB/Kindle).
Muller, C. R. (2020). Doctor of Business Administration thesis: a leadership skills development model (Super-Cube®), a case study of an African FMCG business network. University of KwaZulu-Natal. Super-Cube® Leadership Model.
Muller, C. R., & Pelser, T. G. (2022). A proposed leadership skills development model for African FMCG business-networks: Super-Cube®. South African Journal of Economic and Management Sciences, 25(1), a4303. https://doi.org/10.4102/sajems.v25i1.4303
Muller, C. R., & Pelser, T. G. (2022). Journal article: the leadership skills development model, tested in an African fast-moving consumer goods business network. Journal of Contemporary Management, 19. https://doi.org/10.35683/jcm21092.154
النص التعريفي
نموذج Super-Cube® للقيادة إطار متعدد الأبعاد، طُوِّر واختُبر في بحث دكتوراه، لتنمية القدرة القيادية على المستويات الشخصية والتنظيمية ومستوى الشبكة. اعرف المزيد على www.super-cube.me.
نبذة عن المؤسس
الدكتور كريغ ر. مولر
الدكتور كريغ روس مولر هو مبتكر نموذج Super-Cube® للقيادة، ومؤسس Big Five Group ورئيسها التنفيذي، ومقرها بيترماريتزبرغ في كوازولو ناتال بجنوب أفريقيا. نشأ النموذج من أطروحته لدكتوراه إدارة الأعمال في جامعة كوازولو ناتال، وهي أطروحة عن تطوير مهارات القيادة أُنجزت في ديسمبر 2020 ومُنحت الدرجة عنها في 2021، وبُنيت على دراسة حالة لشبكة أعمال أفريقية في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة التداول. استطلع آراء 132 شخصًا وأجرى مقابلات مع عشرة مديرين لمعرفة مهارات القيادة المهمة وكيفية تطويرها، ونشر البحث في مجلات علمية محكّمة عام 2022، ومنذ ذلك الحين يُدرَّس النموذج في برامج معتمدة، منها التدخّل الذي استمر 12 أسبوعًا مع قادة في Imana Foods وKerry Foods.
أمضى أكثر من عشرين عامًا في كبرى شركات السلع الاستهلاكية سريعة التداول، وتحسين سلاسل الإمداد، والاستشارات العالمية. يحمل ماجستير إدارة الأعمال (2006، مع امتياز عن أطروحته حول موثوقية الموردين في أفريقيا جنوب الصحراء) ودبلوم الدراسات العليا في الإدارة (2004) من جامعة كوازولو ناتال، وبكالوريوس التجارة من جامعة ناتال (2002). ومن شهاداته المهنية PMP وPRINCE2 وManaging Successful Programmes والحزام الأسود في Lean Six Sigma.
رسالة Big Five Group ثلاث كلمات: إطعام، تعليم، تمكين؛ وSuper-Cube® وBig Five Learn هما وسيلتها في التعليم. وقناعة كريغ، وهي حجة كتابه Leadership Is Learnable، أن تقدّم أفريقيا يعتمد على مهارات قادتها بقدر ما يعتمد على مواردها، وأن هذه المهارات يمكن لأي شخص أن يتعلمها في أي عمر.
وفوق كل شيء، كريغ أبٌ فخور جدًا بجورجيا وبنجامين، ويأمل أن يُلهمهما هذا العمل، ويُلهم جيلهما، لفعل الخير ومساعدة البشرية على المضي قدمًا.
مقتبس من صفحة «عن المؤلف» في كتاب Leadership Is Learnable (Big Five Group, 2026).
الكتاب · الطبعة الشاملة
Leadership Is Learnable
نموذج Super-Cube®، والأدلة التي يستند إليها، وكيفية تطوير القادة على كل المستويات
Big Five Group · أكتوبر 2026 · 312 صفحة · غلاف ورقي · 6 × 9 بوصات · بالألوان الكاملة
- الطبعة الورقية:
- ISBN 978-1-0483-6161-2 · R299 / $17.99
- الكتاب الإلكتروني (Kindle):
- ISBN 978-1-0483-6160-5 · R149 / $8.99
طريقة الإحالة
Muller, C. R. (2026). Leadership is learnable: The Super-Cube® model, the evidence behind it, and how to develop leaders at every level. Big Five Group. ISBN 978-1-0483-6161-2 (paperback); ISBN 978-1-0483-6160-5 (EPUB/Kindle).